大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于建筑工程社保費的問題，于是小編就整理了4個相關(guān)介紹建筑工程社保費的解答，讓我們一起看看吧。

建筑公司交多少的五險一金？

一般單位都是三險，好點的單位五險一金，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、意外傷害險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險（好像生孩子的費用全包）、住房公積金！建筑公司和其他用人單位一樣，需要給員工購買社保五險，具體是指：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險以及失業(yè)保險。

這五險是國家法律規(guī)定必須繳納的，如果企業(yè)不為員工繳納社會保險的，將被行政機關(guān)加收高額滯納金和罰款。

建設(shè)工程勞動保險費是什么？

建設(shè)工程勞動保險金(簡稱勞保金)，是指工程造價費用中，用于為職工繳交社會保險和支付職工勞動保險的費用。

建設(shè)單位辦理建設(shè)工程勞動保險金繳交程序 ： 建設(shè)單位在辦理報建、開工手續(xù)前（即領(lǐng)取施工許可證前），先按工程總造價支付“勞保金”，可以抵扣工程進(jìn)度款，項目竣工時，依據(jù)多退少補的原則結(jié)算。一、建設(shè)工程勞動保險金（下稱“勞保金”）的計算及支付繳交。1、中標(biāo)通知書（xx建設(shè)工程交易中心確認(rèn)）中含單列人工費的： 勞保金=人工費×費率23.27% ； 否則， 勞保金=工程總造價×20%×費率23.27% =工程總造價×4.654%； 2、建設(shè)工程勞動保險金的比例及支付繳交。勞保金總額按照9：1比例分為基本金（90%）及調(diào)劑金（10%），勞保金=基本金（90%）+調(diào)劑金（10%），基本金（90%）由建設(shè)單位直接支付給施工企業(yè)的勞保金備案賬戶（已有備案賬戶的，可在網(wǎng)上核對）。調(diào)劑金（即10%）由建設(shè)單位一次性繳交到xx市建筑行業(yè)勞保辦。

建筑施工單位人員社保月交多少？

(一)不管哪個單位給勞動者交社會保險，以上年月職工月均工資為基數(shù)，單位交養(yǎng)老保險約25%，個人為8%(二)醫(yī)療保險，單位交8%，個人2%(三)失業(yè)保險單位2%，個人1%(四)工傷保險，單位交約0、5%，個人不交費。(五)生育險單位交0、9%，個人不交費。(六)建筑施工單位人員，以上年月均工資為基數(shù)，個人交社會保險每月約為:11%（七）資料參考：青島市人力資源和社會保障局政策法規(guī)指南。

建筑工程的社?；鶖?shù)是什么意思？

社?；鶖?shù)一般指社會保險基數(shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。

社?；鶖?shù)的意義：社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定

到此，以上就是小編對于建筑工程社保費的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于建筑工程社保費的4點解答對大家有用。