大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于建筑工地工人招聘的問題，于是小編就整理了2個相關(guān)介紹建筑工地工人招聘的解答，讓我們一起看看吧。

請問招聘普通建筑工地上工人有哪些渠道？

有以下幾種渠道可以招聘普通建筑工地上工人：

1. 人力資源公司：您可以委托專業(yè)的人力資源公司來為您招聘建筑工地上的工人；

2. 招聘網(wǎng)站：可以在招聘網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息，例如：前程無憂、智聯(lián)招聘等；

3. 媒體廣告：可以通過電視、廣播、報紙、雜志等媒體發(fā)布廣告招聘建筑工人；

4. 建筑工地上直接招聘：可以將招聘信息張貼在工地周圍，吸引附近的建筑工人前來應(yīng)聘；

5.推薦招聘：可以通過員工、朋友等人員，推薦工地上的工人前來應(yīng)聘。

渠道不同，花費(fèi)和人員流動性也會不同，建議您結(jié)合實(shí)際情況選擇合適的招聘渠道。

一。登報紙廣告。

二，在電視臺做廣告。

三。在電臺做廣告；

四，在勞動力市場直接誒招聘；

五，發(fā)動已有員工找老鄉(xiāng)和朋友；

六，找人力資源公司代招聘。

七在網(wǎng)上發(fā)布招聘廣告。其中找人力資源公司可能更可靠

廣東建築工地招工年齡是多少歲？

廣東建筑工地招工年齡一般在18-50歲左右。
因?yàn)榻ㄖぷ餍枰欢ǖ纳眢w素質(zhì)和體力，一般年輕人更適合從事這項(xiàng)工作。
而年紀(jì)較大的工人可能會因?yàn)樯眢w原因而不能承受工作強(qiáng)度，因此一般不會招收年齡過大的工人。
值得注意的是，不同的建筑工地招工規(guī)定可能會有所不同，具體需求可以咨詢對應(yīng)的招工方或者相關(guān)部門。

建筑工地工人年齡為16～60周歲！

根據(jù)勞動法規(guī)定：禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人。國家和監(jiān)管部門要求規(guī)范建筑施工企業(yè)用工年齡管理，對建筑施工規(guī)范化的要求在逐步提高，更是對監(jiān)管單位的規(guī)范化管理提出更高的要求，禁止招錄或使用60周歲以上男性、50周歲以上女性進(jìn)入建筑施工現(xiàn)場從事施工作業(yè)！

廣東建筑工地招工年齡一般為18歲以上至50歲左右。
這是因?yàn)榻ㄖさ毓ぷ鳝h(huán)境復(fù)雜，需要一定的身體素質(zhì)和工作經(jīng)驗(yàn)，所以要求招聘人員具有一定年齡的成熟和經(jīng)驗(yàn)；另外，年齡過大會影響工作效率以及安全，因此50歲左右會逐漸淘汰。
同時，由于建筑工地的勞動強(qiáng)度比較大，招工年齡較小可能難以承受，因此招工年齡范圍定為18歲以上。
值得注意的是，不同的工地對于工人的年齡要求可能略有不同，最好在應(yīng)聘前詳細(xì)了解工地的招工要求。

到此，以上就是小編對于建筑工地工人招聘的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于建筑工地工人招聘的2點(diǎn)解答對大家有用。