大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于建筑工地誰管理普工的問題，于是小編就整理了3個相關介紹建筑工地誰管理普工的解答，讓我們一起看看吧。

建筑管理什么工種？

1.建筑工程中，特殊工種包括：建筑電工、建筑架子工(普通腳手架、附著升降腳手架)、建筑起重機械司機(塔式起重機)、建筑起重司索信號工、建筑起重機械司機(施工升降機)、建筑起重機械司機(物料提升機)、建筑起重機械安裝拆卸工(塔式起重機)、建筑起重機械安裝拆卸工(施工升降機、物料提升機)、高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工、建筑焊工(電焊、氣焊、切割)、建筑起重機械安裝質量檢測工(塔式起重機)、建筑起重機械安裝質量檢測工(施工升降機)、樁機操作工、建筑混凝土泵操作工、建筑施工現(xiàn)場內機動車司機(僅指沒有取得公安部門頒發(fā)的相關機動車型駕駛證的人員)等。

2.特殊工種的含義：特殊工種是指從事特種作業(yè)人員崗位類別的統(tǒng)稱，是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作本人、他人及周圍設施的安全有重大危害的工種。原國家勞動部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動或其他有害身體健康的工種定為特殊工種并明確特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動部門確定。

擴展資料：

1.原國家勞動部將從事井下、高空、高溫、特重體力勞動和有毒有害的工種定為特殊工種，并明確特殊工種的范圍由各行業(yè)主管部門或勞動部門確定。特殊工種不是一個正式的概念，只是約定俗成的叫法。所以，標準或法規(guī)對它沒有正式的定義。

2.特殊工種，不同于特種作業(yè)。1991年，原勞動部頒發(fā)的《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》第二條對特種作業(yè)作出了定義。國家經貿委1999年發(fā)布的《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》對上述定義作了部分更改，明確特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作者本人、他人及周圍設施的安全有重大危害的作業(yè)（如電工、金屬焊接和切割等）。從事這類作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員

建筑工地叉車是哪個部門負責？

建筑工地叉車是設備部門負責。根據(jù)相關法律法規(guī)規(guī)定，建筑工地叉車屬于特種設備，由專門的設備部門進行管理，按照″一機一檔"原則建立特種設備檔案，檔案內容必須符合相關規(guī)定，并進行動態(tài)管理，操作工必須持有有效的特種作業(yè)操作證上崗。

生產管理工程師和普工的區(qū)別？

生產管理工程師和普工在職責、技能要求和工作內容上存在顯著差異。

職責：生產管理工程師負責生產過程的監(jiān)控和確認，推動生產計劃的高效達成。具體來說，他們要負責生產計劃的編制與調整，生產任務的下達，同時對生產達成情況進行統(tǒng)計，分析和總結。此外，他們還需要負責物料計劃的編制和更新，控制原材料到貨合理性，把控庫存量。另一方面，普工指的是在生產線上從事技術要求不高的工作的人員。他們的職責主要是按照計劃進行生產，保證產品質量，同時保持工作場所的整潔和安全。

技能要求：生產管理工程師通常需要具備扎實的生產管理知識，能夠熟練運用各種生產管理工具和技能。此外，他們還需要具備出色的組織和協(xié)調能力，能夠有效地協(xié)調各個部門的工作。相比之下，普工需要的技能相對較少，通常只需要掌握基本的操作技能和安全知識。

工作內容：生產管理工程師的工作內容通常包括制定生產計劃、監(jiān)控生產過程、確保產品質量、處理生產問題、協(xié)調各個部門的工作等。而普工的工作內容主要是按照計劃進行生產操作，完成生產任務，保證產品質量等。

總的來說，生產管理工程師主要負責制定和執(zhí)行生產計劃，監(jiān)督和管理生產過程，而普工則主要負責執(zhí)行生產任務。雖然兩者都屬于制造業(yè)領域的工作，但他們在職責、技能要求和工作內容上存在顯著差異。

到此，以上就是小編對于建筑工地誰管理普工的問題就介紹到這了，希望介紹關于建筑工地誰管理普工的3點解答對大家有用。